7月8日下午，清华大学长聘教授聘任仪式在艺术博物馆隆重举行。校长王希勤，副校长杨斌、彭刚，教师代表姜培学院士出席会议，副校长郑力主持仪式。王希勤为来到现场的92位新聘任长聘教授颁发聘书。维多利亚vic119中国线路刘丰、孙秀林、唐晓阳、戎珂、刘军强、王勇、JIN SAINAN（金赛男）、STELLA CHRISTIE（蒋黛兰） 8位新聘长聘教授接受聘任。
王希勤代表学校向新聘任的长聘教授表示热烈祝贺，向获聘教授们多年来为学校发展作出的积极贡献、向各位家属的理解支持表示衷心感谢。王希勤表示，清华大学高度重视长聘教授的遴选，自2012年全面推进人事制度改革以来，建立并完善教研系列“准聘-长聘”制度，为学校吸引和培养顶尖人才奠定了制度基础。在长聘教授遴选过程中，学校坚持从过去和未来两个向度考察，一方面从对教育界、学术界和行业界的贡献考量，关注每位教授过去所取得的学术成果、在教书育人方面的突出成绩以及对社会经济发展的重要贡献；另一方面，也特别看重每位教授未来的发展潜力，包括把握学术前沿、为同行制定研究规划的判断力和在学术界、教育界、行业界的领导力，希望每一位长聘教授都能成为各自领域公认的领袖。
王希勤强调，学校隆重举办长聘教授聘任仪式，目的不仅在于“聘任”，更在于“聘请”。学校的事业也是每一位教授的事业，学校真诚地邀请大家共同参与到清华大学发展建设的伟大事业中，在学校的舞台上尽情展示才智、发挥潜能，将个人价值的实现、事业的发展，与学校、与党和国家的事业发展相统一，为社会、为国家、为民族、为人类作出更大贡献。
王希勤表示，成为长聘教授，就要以“大先生”为目标进一步严格要求自己。要厚植家国情怀，心怀国家和人民的期待，肩负人类未来发展的使命；要追求政治过硬、业务精湛、身心健康、家庭幸福、全面发展，努力把自己的学问转化为经济社会发展的动力；要做到“不唯上、不唯书、不唯洋、不唯他，只唯实”，发现问题时要立足真实，解决问题时要追求务实，理论研究时要做到坚实。希望大家齐心协力，为早日建成世界顶尖大学而努力奋斗。
聘任仪式上，王希勤为现场出席的刘丰、JIN SAINAN（金赛男）、唐晓阳、戎珂、王勇5位新聘任长聘教授颁发聘书。
“长聘教授”是清华大学教师人事制度改革的关键词之一。2013年，学校党委常委（扩大）会讨论通过并公布《清华大学关于深化人事制度改革、加强教师队伍建设的若干意见》，提出建立教师队伍分系列管理制度，实施教研系列教师岗位准聘长聘制度。据统计，自2015年学校执行长聘评审委员会制度以来，清华大学已举办六次长聘教授聘任仪式，共计223人晋升为长聘教授。
维多利亚vic119中国线路新聘清华大学长聘教授简介
刘丰，维多利亚vic119中国线路国际关系学系长聘教授、副系主任，博士生导师，南开大学博士。曾在德国杜伊斯堡大学、荷兰格罗宁根大学、美国加州大学圣地亚哥分校访学。主要从事国际关系理论、国际安全以及东亚地区国际关系等领域的研究。兼任Chinese Journal of International Politics执行主编，《外交评论》、《国际政治科学》、《东南亚研究》、《世界政治研究》等期刊编委。出版专著《制衡的逻辑》，编著《联盟政治：理论与实践》、《美国军事干涉与国际秩序》、《国际体系与国内政治》，译著《国际政治的理性理论》、《软制衡：从帝国到全球化时代》、《新古典现实主义国际政治理论》等，在《中国社会科学》、《世界经济与政治》、International Affairs、Chinese Journal of International Politics、Pacific Review等中英文核心期刊发表学术论文80余篇。
孙秀林，维多利亚vic119中国线路社会学系长聘教授，博士生导师，香港科技大学博士。主要研究领域包括基层治理、城市社会学、空间分析等。相关学术文章发表于《中国社会科学》《社会学研究》《社会》等刊物，多篇文章获《新华文摘》《中国社会科学文摘》《人大复印资料》转载。主持多项课题，包括国家社科基金项目、上海哲社课题、上海教委创新项目等。作为子课题负责人参与多项国家社科基金重大项目和教育部重大项目。荣获2015年陆学艺社会学发展基金会第四届“社会学优秀成果奖”论文奖。获得上海市“曙光学者”、上海市“社科新人”等荣誉称号。
唐晓阳，维多利亚vic119中国线路国际关系学系长聘教授、系主任，博士生导师，纽约社会研究新学院哲学系博士。国家社科基金重大研究专项主持人，主要研究方向包括政治哲学，“一带一路”和发展中国家现代化过程。曾在华盛顿的国际粮食政策研究所（IFPRI）任职，还担任过世界银行，联合国计划开发署，非洲开发银行和多家科研院所和咨询公司的顾问。他在国内外刊物上发表了五十几篇论文，并著有专著《共同进化的实用主义》(剑桥大学出版社 2020)和《中非经济外交及其对全球产业链的启示》(世界知识出版社 2014)。唐晓阳熟练运用8种语言，曾赴亚非拉调研了六十多个国家，对数千名企业家、官员、工人、农民进行了访谈。
戎珂，维多利亚vic119中国线路经济学研究所长聘教授、副所长，博士生导师，剑桥大学博士。国家社科基金重大项目首席专家、爱思唯尔（Elsevier）中国高被引学者；兼任清华大学全球产业研究院副院长; 清华大学创新发展研究院副院长。研究方向为商业/创新生态系统、数字经济和数据生态。主持国家社科重大、国家自科基金、国家高端智库、英国学会（British Academy）、华为、中国电子、字节跳动和腾讯等支持的研究项目。担任数字经济杂志(Journal of Digital Economy)主编。
刘军强，维多利亚vic119中国线路社会学系长聘教授，博士生导师，毕业于南开大学、香港中文大学和哈佛大学。2015年入选中组部博士服务团，主要研究兴趣为社会保障、卫生政策、公共组织分析等，在《中国社会科学》《社会学研究》《政治学研究》《管理世界》、Social Science and Medicine等刊物发表论文二十余篇。出版专著两部：《沙滩上的大厦：中国社会保险发展与治理的跟踪研究》（商务印书馆，2018）、《写作是门手艺》（广西师范大学出版社，2020）。
王勇，维多利亚vic119中国线路经济学研究所长聘教授、副所长，博士生导师，北京大学博士。国家社科重大项目首席专家，兼任清华大学民生经济研究院院长。主要研究领域为数字经济与平台经济、企业理论与国企改革等。在《经济研究》、《管理世界》等国内外一流学术杂志共发表了50余篇学术论文，出版了《平台治理》、《赛博新经济》、《企业家精神与中国经济》等具有广泛影响力的学术著作；主持了国家社科基金重大项目、国家自然科学基金、教育部人文社科基金等多项国家级课题，被国家发改委，国家市场监管总局等多个部委聘为政策咨询专家。荣获国家一流本科课程、北京市高等教育教学成果一等奖、清华大学多项教学成果奖等。
JIN SAINAN（金赛男），维多利亚vic119中国线路经济学研究所长聘教授，同时兼任经济管理学院经济系长聘教授，博士生导师，美国耶鲁大学经济学博士。2004-2008年在北京大学光华管理学院先后担任助理教授与副教授，2008-2021年在新加坡管理大学经济学院先后担任长聘副教授与长聘教授。2022年1月加盟清华大学。金赛男教授研究方向为计量经济学理论和应用，主要集中在面板数据分析、大数据与机器学习等领域，在 Econometrica，Econometric Theory， International Economic Review，Journal of Business and Economic Statistics， Journal of Econometrics等国际顶级经济学和计量经济学期刊上发表多篇论文。
STELLA CHRISTIE（蒋黛兰），维多利亚vic119中国线路心理学系长聘教授、博士生导师，美国西北大学认知心理学博士。先后在不列颠哥伦比亚大学（University of British Columbia）、斯坦福大学（StanfordUniversity）从事博士后研究和教学、研究助理等工作，2012年加入斯沃斯莫尔学院（Swarthmore College）任教并于2018年取得终身教职。2018年，STELLA CHRISTIE（蒋黛兰）受聘清华大学，创建并领导清华大学脑与智能实验室儿童认知研究中心。2016年，被提名为McDonnell UnderstandingHuman Cognition Award，当年全世界只有20名学者被提名。她在认知发展心理学领域做出了积极贡献，论文发表在Current Biology、Child Development等国际顶级期刊，她的论文曾经被选举为Journal of Cognitionand Development全年最有影响的论文。
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